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安顺学院2024年高层次人才引进工作推进会会场
为进一步贯彻落实中央、省、市及学校人才工作会议精神,做好贵州省百千万人才引进计划,优化学校师资队伍结构,推动学校高质量发展,2024年5月17日上午,安顺学院召开2024年高层次人才引进工作推进会。安顺学院领导班子成员、党委人才工作领导小组办公室成员单位主要负责人、各二级学院书记、院长出席会议。会议由安顺学院党委副书记陶文彩主持。
会上,人事处介绍了学校2024年高层次人才引进政策及引才工作流程。安顺学院党委委员、副校长殷红敏下达了2024年高层次人才引进计划任务。各二级学院负责人就本单位2024年人才引进工作推进情况进行汇报,与会校领导分别就人才引进各项工作部署提出了意见建议。
安顺学院院长曾丽提出三点要求,一是要在“引得进、留得住、用得好”上敢于担当作为,着力营造“爱才、敬才、用才”的良好氛围;二是各学院要发挥高层次人才引进的主导作用,提高认识,摆正心态,积极主动联系高层次人才洽谈;三是要优化人才引进政策,学校人才工作领导小组要为人才引进提供良好的政策支持和发展平台。
安顺学院党委书记罗荣彬讲话,他强调一是要坚持党管人才原则,切实加强党对人才工作的领导;二是要提高思想认识,切实增强“人才强校”的紧迫感和使命感;三是要建立和完善人才工作新环境、新机制,千方百计引人才;四是全校上下要统一思想,做好人才服务工作,大胆实施人才引进战略,运用好“一人一策、一事一议”。以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方,广开进贤之路,广纳天下英才,不断激发人才创新活力,共同努力,坚决完成高层次人才引进任务。(文/图:人事处 郭处祎)
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